Decentralizirana in jasno strukturirana organizacijska shema ponuja HOFERjevim sodelavcem možnosti hitrega razvoja kariere. Vodilna mesta praviloma zasedajo sodelavci iz lastnih vrst.

Decentralizirana in jasno strukturirana organizacijska shema ponuja HOFERjevim sodelavcem možnosti hitrega razvoja kariere. Vodilna mesta praviloma zasedajo sodelavci iz lastnih vrst.